Ryzyko zawodowe — jak je określić?

O ryzyku zawodowym znajduje się już jeden artykuł na naszej stronie. Jednakże nie zostały w nim omówione wszystkie sytuacje. W tym tekście zostanie opisany sposób jak samodzielnie określić ryzyko zawodowe. Przeczytaj artykuł do końca, aby dowiedzieć się więcej w temacie: Ryzyko zawodowe — jak je określić.

Przeczytaj o: Ryzyko zawodowe — czym jest?

Ryzyko zawodowe jak je określić jak założyć działalność

Odpowiedzialność pracodawcy z poinformowaniem o ryzyku zawodowym

Pracodawca odpowiedzialny jest za zapoznanie nowo zatrudnionego pracownika z ryzykiem zawodowym, jakie może pojawić się po objęciu konkretnego stanowiska i wykonywania określonej pracy. Pracodawca powinien zrobić to nie w sposób ustny, a pisemny. Z kolei pracownik ma obowiązek, aby podpisać się pod dokumentem, który trzeba dołączyć do akt osobowych. W przypadku, gdyby praca przysporzyła pracownikowi kłopotów zdrowotnych, dokument będzie potwierdzeniem, że pracownik miał o tym świadomość.

Ryzyko zawodowe — jak je określić?

Określenie ryzyka zawodowego można zrobić na dwa sposoby: określić je samodzielnie lub zlecić wykonanie zadania specjalistom od BHP. Jednakże w takim wypadku należy pamiętać, że odpowiedzialność za dokument ponosi pracodawca, a nie osoby wykonujące to.

Chcesz być na bieżąco?! POLUB NAS NA INSTAGRAMIE!

Instagram Banner

Chcesz być na bieżąco?! POLUB NAS NA INSTAGRAMIE!

Czytaj  Zasiłek macierzyński a własna działalność gospodarcza
Ryzyko zawodowe jak je określić jak założyć działalność

Chcesz założyć działalność w Krakowie?

Zadzwoń – 516 066 671

Chcesz założyć działalność w Poznaniu?

Zadzwoń – 790 840 670

Czytaj  Błędy popełniane podczas wdrażania nowego pracownika

Jakie są metody oceny ryzyka zawodowego?

Obecnie najpopularniejszą metodą oceny ryzyka jest Polska Norma PN-N-18002. Aby to zrobić należy skorzystać z dwóch parametrów, a konkretniej:

  • ciężkości następstw zagrożeń występujących na stanowisku pracy,
  • prawdopodobieństwo pojawienia się tych zagrożeń.

Wkazane współczynniki przedstawia się w formie tabeli, określając je w stopniach: małym, średnim i dużym dla zagrożeń, a także nadaje się im stopień prawdopodobieństwa: mało prawdopodobne, prawdopodobne oraz wysoce prawdopodobne.

Czytaj  Zasiłek macierzyński a własna działalność gospodarcza

Państwowa Inspekcja Pracy udostępnia ocenę ryzyka zawodowego. Można to zrobić w sposób następujący:

  1. Zebrać informacje, które będą potrzebne do przeprowadzenia oceny ryzyka zawodowego:
    jakie są stanowiska pracy,
    jaki jest wykorzystywany przy pracy sprzęt,
    oraz jakie są czynniki niebezpieczne lub szkodliwe występujące na stanowisku,
    jakie osoby pracują na danych stanowiskach (młodociani, kobiety w ciąży, niepełnosprawni).

2. Identyfikacja zagrożeń, wskazanie dla każdego stanowiska pracy oraz jakie występują na nim zagrożenia.2.

  1. Oszacowanie ryzyka:
    prawdopodobieństwo wystąpienia wypadków, chorób na stanowisku pracy,
    konsekwencja zagrożeń.
  1. Określenie działań, które eliminują lub ograniczają ryzyko zawodowe.
    Aby to zrobić, dobrze jest zacząć od zagrożeń obarczonych największym ryzykiem oraz nadanie możliwości usunięcia zagrożenia jako priorytetowy, a potraktowanie środków ochrony indywidualnej jako wyjście ostateczne.
  1. Dokumentowanie wyników oceny ryzyka zawodowego:
    opis ocenianego stanowiska pracy,
    wyniki przeprowadzonej oceny ryzyka zawodowego,
    środki profilaktyczne zmniejszające ryzyko,
    datę sporządzenia oceny oraz wskazanie osoby, która ją przeprowadziła.

Chcesz założyć działalność w Krakowie?

Zadzwoń – 516 066 671

Chcesz założyć działalność w Poznaniu?

Zadzwoń – 790 840 670

Czytaj  Jak skonstruować odpowiedni opis stanowiska pracy?

Chcesz założyć działalność?! Zapraszamy do kontaktu z naszymi biurami!

Wirtualne Biuro Kraków – Coworking Centrum

Wirtualne Biuro Kraków – Coworking Rynek 28

Wirtualne Biuro Wrocław – Coworking Centrum

Wirtualne Biuro Poznań – Clockwork

Biuro247

Czytaj  Umowa o pracę na okres próbny — najważniejsze informacje

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *